מ-1 בפברואר העובד לא יצטרך להוכיח כי עבד שעות נוספות
עודכן ב:01/02/2009
"החל מ-1 בפברואר יהיה על מעבידים להוכיח כי עובדים, התובעים מהם גמול בעבור שעות עבודה נוספות, לא עבדו שעות אלה. המשמעות: נטל ההוכחה עובר מהעובדים למעבידים", כך אומרים משפטני חברת חשבים HPS למידע עסקי, בהסתמך על התיקון לחוק הגנת השכר.
לטענתם, המצב החוקי עד לכניסת תיקון זה לתוקף הוא שחובת ההוכחה על ביצוע שעות עבודה נוספות הוטלה על העובד. תיקון החוק מהווה המשך של חובת רישום יומי של שעות העבודה המדויקות של העובד, ורישומן החודשי בתלוש השכר. להערכתם, רישום זה נועד להניע את המעבידים לנהל את הרישום.
מומחי חשבים HPS מציינים כי תוצאת הלוואי של התיקון לחוק הוא שיהיה ביכולתם של העובדים להוכיח מהן שעות העבודה שלהם מול המוסד לביטוח לאומי - אם יתעורר בכך צורך במקרה של תאונה. באופן זה יוכלו העובדים להוכיח כי המדובר בתאונת עבודה על כל המשתמע מכך מבחינה ביטוחית.
מומחי חשבים HPS מוסיפים כי הרישום חל גם על מעבידים, שסיכמו עם עובדיהם כי יזכו לגמול שעות נוספות גלובלי בלא חישוב שעות העבודה בפועל.
מקור:nrg מעריב.