המלצות לבטיחות – עבודת נוער בקיץ
עודכן ב:23/07/2015
אלפי בני נוער יוצאים לעבודה בחופשת הקיץ. קיימות עבודות שהן אופייניות לבני נוער כגון מלצרות, הדרכה בקייטנות ומחנות קיץ, שרות משלוחים וכד'. וקיימות גם עבודות אחרות בהם עובדים אנשים מבוגרים ובני נוער גם מבצעים אותם. בני הנוער שיוצאים לעבודה לא תמיד מודעים לזכיותיהם, ובמיוחד לא לזכויות שלהם בקשר לבטיחות בעבודה – גם מבחינת הזכויות וגם מבחינת כללי העבודה הנכונים.
המוסד לבטיחות ולגיהות ממליץ למעסיקים לדאוג לבטיחותם ובריאותם של בני הנוער העובדים אצלם לא פחות מאשר דאגתם לעובדים הקבועים ולשמור על החוקים והתקנות בנושא.
להלן מספר עצות לבני הנוער העובדים בחופשת הקיץ:
- עם קבלה לעבודה חובה על המעסיק לקיים לכם הדרכה בדבר הסיכונים הקיימים במקום העבודה ובמיוחד בעמדת העבודה הספציפית. ההדרכה שתינתן צריכה להיות מובנת לכם ועליכם לקבל את תמצית ההנחיות בכתב. מעסיקים צריכים לזכור שנוער שיוצא לעבודה הוא חסר ניסיון – לכן ההדרכה חשובה ביותר – בקשו זאת!
2. חובה על המעסיק לתת לכם ציוד מגן ואמצעי מגן הנדרשים והמתאימים לביצוע העבודה שלכם.
3. חובה עליכם להשתמש בציוד ואמצעי המגן שניתנו לכם, לשמור על תקינותם ולהודיע למעסיק על כל פגם או תקלה בהם.
4. נוער שיוצא לעבודה צריך לקבל הדרכה גם בנוהלי חירום. מה לעשות וכיצד להגיב אם הוא נתקל בתקלה, בשריפה, בבעיה עם לקוחות או בכל תקלה אחרת.
5. אל תאלתרו – ביצוע אלתורים, עבודה שלא בהתאם לנהלים ולכללי בטיחות עלולה לגרום לתאונות ולפגיעות קשות.
6. אל תנסו לקצר תהליכים - קיצור תהליכים עלול להיות מסוכן.
7. השתדלו לישון לפחות 7-8 שעות בלילה שלפני יציאתכם לעבודה. בילוי עד השעות המאוחרות ויציאה לעבודה – תגרום לעייפות ולחוסר ריכוז.
8. יש לשמור על ניקיון איזור העובדה – חוסר סדר, בלאגן ולכלכוך – מהווים מפגעי בטיחות.
9. אל תנסו להרים משאות מעבר ליכולתכם. מאמץ בהרמה, הרמת משאות רבים וכד' מחייבת מיומנות. הרמה לא נכונה עלולה לפגוע בגבכם ולגרום לנכות.
10. התאימו את הלבוש לסוג העבודה שאתם מבצעים. עבודה בחוץ בשמש, מחייבת חבישת כובע וביגוד מתאים כולל נעליים נוחות וסגורות.
11. שתו – והרבה. השתדלו לשתות משקאות מרווים ולא ממותקים.
12. נתקלתם במפגע בטיחותי? בעבודה מסוכנת? – עדכנו את המעסיק ובקשו שיתקן את המצב.
13. היזהרו בשימוש ובעיסוק בחשמל ומכשירי חשמל.
14. נתקלתם בכלי שאינכם מכירים, במצב חדש – אל תתביישו ואל תהססו לקבל הדרכה מהמעסיק.
15. בכל שאלה בנושאי בטיחות ובריאות בעבודה פנו למרכז המידע של המוסד לבטיחות ולגיהות ותיענו בהקדם.
הפניה היא אנונימית כי המוסד לבטיחות ולגיהות מחוייב לשמור על סודיות הפניה.