בריטניה: "עליה דרמטית" בשיעורי לחץ הקשור לעבודה והנחיות חדשות לניהול לחץ בעבודההועדה לבריאות ובטיחות הבריטית, HSC - The Health and Safety Commission, פרסמה לאחרונה נתונים סטטיסטים חדשים המצביעים על כך שיש עלייה דרמטית במספר העובדים הסובלים מלחץ הקשור לעבודה בבריטניה. ע"פ הנתונים העדכניים:
הנחיות חדשות בנושא ניהול לחץ בעבודה הנחיות חדשות המפרטות גישה לניהול לחץ בעבודה, צעד אחר צעד, פורסמו לאחרונה ע"י ה- HSE, המנהל הבריטי לבטיחות ולבריאות. ההנחיות מיועדות למעסיקים ולכל אחד שיש לו את האחריות לניהול הערכת הסיכונים בנושא לחץ בעבודה, כמו מנהלי משאבי אנוש, ממונים על בטיחות ובריאות העובד וכו'. ההנחיות פותחות ע"י ציון העובדה שלחץ הקשור לעבודה הוא סיבה עיקרית לבעיות בריאות בתעסוקה. לחץ זה עלול לגרום ל: הפרסום מתבסס על ה- Management Standards של ה- HSE ומטרתו לסייע הן למעסיק, והן לעובדים ונציגיהם לנהל את נושא הלחץ ביעילות ולהפחית ההשפעה של לחץ הקשור לעבודה בארגון. ה- HSE גם מדגיש שישום העצות הכלולות בהנחיות החדשות עשוי לשפר את תפקוד הארגון. ה- Management Standards מייצגות סדרה של תנאים שמשקפים רמות גבוהות של בריאות, רווחה ותפקוד ארגוני. ה- HSE תכננן את ההנחיות כך שיסייעו בזיהוי הפערים בין התפקוד הנוכחי של הארגון לבין תנאים אופטימלים אותם יוכל ליישם. ה- HSE מציין שההנחיות יסייעו למעסיקים לפתח את הפתרונות שלהם לסגירת פערים אלה. לקבלת מידע נוסף ניתן לפנות למרכז המידע של המוסד לבטיחות וגהות. המקור: ליבנת כהן, M.A בפסיכולוגיה ארגונית, מרכז המידע של המוסד לבטיחות וגהות ע"פ Croner |